Verificando oportunidades de trabalho

Por que procuramos pessoas e oferecemos oportunidades

Queremos ajudar as empresas a concretizar todo o seu potencial internacional.

Para isso, precisamos de uma equipa que esteja disposta e seja capaz de reconhecer e desenvolver o seu próprio potencial.

Quem procuramos

Procuramos pessoas corajosas com as perguntas certas e importantes.

Procuramos pessoas que vejam mais no seu trabalho do que trocar tempo por dinheiro.

Procuramos pessoas que queiram para encontrar a felicidade como funcionários conosco.

Estamos em busca de colaboração com freelancers e parceiros que queiram crescer conosco no longo prazo.

O que nós estamos procurando

Procuramos vontade de criar e liderar

Para todas as funções operacionais, procuramos pessoas com experiência e vontade de ajudar outras pessoas a encontrar o melhor em si mesmas. Procuramos gestores que queiram e possam ouvir, comunicar e orientar.

Procuramos pessoas com sede de conhecimento e pessoas que conheçam melhor

Procuramos pessoas que queiram assumir responsabilidades e trabalhar com entusiasmo em expansões e melhorias.

Procuramos eficiência estrutural e brilho criativo

Para a manutenção e expansão contínua de nossa plataforma de software, procuramos profissionais, desenvolvedores e designers experientes e inexperientes que irão manter continuamente o software e a infraestrutura e expandi-los com disciplina criativa.

Procuramos uma resolução obstinada de problemas e um senso de ordem empático

Procuramos pessoas que não abandonem os problemas dos nossos clientes até que sejam resolvidos. Procuramos pessoas que desempenhem as tarefas com consciência e que garantam o cumprimento dos acordos e prazos de forma meticulosa mas amigável.

Onde trabalhamos

Há vários anos que trabalhamos principalmente com base no modelo de trabalho móvel. A distância entre o local do escritório e a casa só é importante para trabalhos que exijam presença no escritório.

Como nos encontramos

Procuramos pessoas que façam as perguntas certas e importantes. Os candidatos interessados nos enviam no máximo dez perguntas. Nenhuma carta de apresentação, nenhuma informação pessoal, nenhum curriculum vitae, apenas um máximo de dez perguntas.

Aguardamos ansiosamente cada pergunta e cada pessoa que conhecemos.

Perguntas por e-mail para: work@dutypay.eu