雇用機会の確認

私たちが人材を求め、機会を提供する理由

私たちは、企業がその国際的な可能性を最大限に発揮できるよう支援したいと考えています。

これを行うには、自らの可能性を認識し開発する意欲と能力のあるチームが必要です。

私たちが求めている人

私たちは、適切かつ重要な質問を持った勇気ある人材を求めています。

私たちは、自分の時間をお金に換えること以上のものを自分の仕事に見出している人を求めています。

私たちは、次のようなことを求める人材を求めています。

私たちは、長期的に私たちと一緒に成長したいと考えているフリーランサーやパートナーとのコラボレーションを探しています。

私たちが求めているもの

創造し、リードする意欲を求めています

すべての運営部門において、経験があり、他の人が自分自身の最善を見つけるのを手助けしたいという意欲のある人材を求めています。 私たちは、話を聞き、コミュニケーションを取り、指導することができるマネージャーを探しています。

私たちは知識欲のある人、より詳しい人を求めています。

責任を持って、熱意を持って拡張・改善に取り組んでいただける方を求めています。

私たちは構造効率と創造的な輝きを求めています

ソフトウェア プラットフォームの継続的なメンテナンスと拡張のため、ソフトウェアとインフラストラクチャを継続的に保守し、創造的な規律を持って拡張する経験豊富な、経験の浅い専門家、開発者、デザイナーを探しています。

私たちは粘り強い問題解決と共感的な秩序感覚を求めています

お客様の問題を解決するまで放っておけない人材を求めています。 私たちは、誠実に業務を遂行し、細心の注意を払いながらも友好的な態度で合意と期限を確実に遵守する人材を求めています。

私たちが働く場所

数年間、私たちは主にモバイル作業モデルに基づいて作業してきました。 したがって、オフィスの場所と自宅の間の距離は、オフィスにいる必要がある仕事の場合にのみ重要です。

私たちがお互いを見つける方法

私たちは適切かつ重要な質問をする人を探しています。 興味のある応募者は、最大 10 件の質問をお送りください。 カバーレター、個人情報、履歴書は不要です。質問は最大 10 件までです。

私たちは、どんな質問も、どんな人と知り合うことも楽しみにしています。

電子メールによる質問: work@dutypay.eu